気づきの質問(185)「部下側は、1on1に何を期待していますか?」、「活性化されている姿はどんな状態ですか?」、「ちなみに、組織はどうされたいのですか?」

1オン1を進めたいが、なかなか浸透しないという悩みでした。リーダー側を動かそうとしているのでしたが、メンバー側が何を望んでいるのか、もっと良い例を集めることが重要だと思われました。

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